Seorang profesional yang mengarahkan dan mengkoordinasi program pelatihan magang sesuai dengan negara bagian dan federal kebijakan dan standar. Tanggung jawabnya meliputi:

• menafsirkan menjelaskan dan negara bagian dan federal kebijakan yang mengatur program pelatihan magang dan memberikan informasi dan bantuan untuk trainee dan tenaga kerja dan manajemen perwakilan.
• Kunjungan pendirian untuk memastikan bahwa ada program menyesuaikan diri dengan standar pelatihan, menyelidiki perbedaan, dan mengajukan laporan kemajuan.
• Menunjukkan operasional metode untuk meningkatkan program yang ada, untuk mengadaptasi program produksi kebutuhan, untuk mengembangkan program-program pelatihan yang baru, dan untuk merekrut dan pilih trainee.
• Negotiates dengan tenaga kerja dan manajemen perwakilan untuk menyelesaikan masalah-masalah pelatihan dan untuk mempromosikan pembentukan program-program baru yang efektif.
• Ulasan dan mengevaluasi permintaan untuk program pelatihan dan menyelidiki pendirian untuk memastikan jika fasilitas, pengawasan, dan metode pelatihan memenuhi standar pemerintah.
• Mengevaluasi program pelatihan untuk menentukan kelayakan untuk aplikasi veteran manfaat.
• Mungkin membantu menyelesaikan masalah hubungan tenaga kerja yang berhubungan dengan program pelatihan, seperti upah, jam, pengawasan, dan kesepakatan tawar-menawar.