Nonwage компенсації, що надаються співробітникам. Загальнонаціональне опитування компенсації групує переваги на п'ять категорій: виплачується залишити (відпусток, свят, лікарняних); додаткові оплати (преміум оплата понаднормового та роботи на свята і у вихідні дні, shift диференціали, бонусів невиробничої); вихід на пенсію (визначено вигоду і визначені у внесок плани) страхування (страхування життя, користь для здоров'я, короткострокові інвалідності і довгострокове страхування на випадок інвалідності) і юридично необхідних вигоди (соціальне забезпечення і Medicare, федеральних і державного безробіття страхування податкиі робочі компенсації).